De grote opgaven van onze tijd los je niet alleen op. Ze vragen om mensen die durven leiden, verbinden en bewegen. In het Leiderschapsprogramma van Neuf Academy ontwikkel je precies die vaardigheden. Van zelfinzicht tot beïnvloedingskracht, van moed tot samenwerking. Het programma loopt van januari tot juni 2027, met onder andere trainingsdagen op 3 februari en 14 mei, refereeravonden op 4 maart en 27 mei, en een graduation op 21 juni.
Samenwerken vanuit persoonlijk leiderschap, dat is de kern van wat je bij de Neuf Academy leert. Niet alleen groeien als professional, maar uitgroeien tot iemand die duurzame verandering mogelijk maakt.
De grote maatschappelijke uitdagingen van onze tijd rondom klimaat en leefomgeving zijn te groot om alleen op te lossen. Ze vragen om samenwerking in teams en tussen partijen. Maar samenwerken is hard werken. Om dit goed te kunnen moet je jezelf goed kennen, die anderen kunnen meenemen en die durven op te staan voor wat er echt toe doet.
De wereld van morgen vraagt daarom om meer dan vakinhoudelijke expertise. Ze vraagt om professionals die richting geven en beweging creëren. Professionals die niet alleen begrijpen wat er moet gebeuren, maar vooral weten hoe zij mensen daarin meenemen.
Het Leiderschapsprogramma van Neuf is er voor opkomende leiders met ambitie en visie. Voor professionals die echte impact willen maken, niet alleen in hun vakgebied, maar op de wereld om hen heen.
Tijdens dit programma ontwikkel je de vaardigheden die je op school niet hebt geleerd. Vakkennis is je stevige basis, maar de opgaven van morgen vragen om meer. Ze vragen om leiderschap, beïnvloedingskracht en het vermogen om mensen te mobiliseren rondom maatschappelijke verandering.
Daar begint persoonlijk leiderschap.
Je leert jezelf door en door kennen: wie ben ik, hoe word ik gezien, wat drijft mij en hoe verhoud ik mij tot de ander? Vanuit dat zelfinzicht ontwikkel je het lef, de moed en de stevigheid om als leider op te treden. Want om samenwerking te laten groeien, moet je eerst weten wie jij bent in die samenwerking.
De data in 2027
| 8 en 9 januari | PSU PP extern |
| 21-jan | Individuele leergesprekken |
| 22-jan | Individuele leergesprekken |
| 3-feb | Trainingsdag 1 |
| 4-mrt | Refereeravond 1 |
| 8-apr | PFU |
| 14-mei | Trainingsdag 2 |
| 27-mei | Refereeravond 2 |
| 21-jun | Graduation |
Wie geeft de training?
Eline Eussen gelooft dat échte verandering begint bij mensen, niet bij processen. Als trainer, organisatieadviseur en teamcoach helpt zij professionals om met vertrouwen, empathie en nieuwsgierigheid duurzame samenwerking te creëren. Vanuit wetenschappelijke inzichten en praktijkervaring laat zij zien hoe mensgericht leiderschap, systeemdenken en het verbinden van verschillende perspectieven leiden tot betere resultaten. Met haar energieke stijl en scherpe analyses weet zij mensen niet alleen te inspireren, maar vooral in beweging te brengen.
Schrijf je nu in!
Wil jij de leider zijn die mensen écht in beweging krijgt? In dit programma leer je niet alleen wat goed leiderschap is, maar hoe jij het bent. Je onderzoekt wie je bent, hoe je overkomt en hoe je anderen meeneemt in wat er echt toe doet. Het programma start op 8 en 9 januari 2027 met een kick-off en loopt door tot de graduation op 21 juni. Geschikt voor professionals in het ruimtelijk domein met ambitie en visie.
